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企業改革發展的根本推動力量和保障力量是人才,“人才強企”是集團發展的基本方略。中鋼集團把人力資源的投資、利用、引進、激勵和開發放到了企業發展首位,形成了“求人、用人、育人、晉人、留人”的良好局面,保證了企業穩固立足于市場經濟的潮頭。

  • 招聘職位:電工1名

    發布時間:2020-05-15

    工作內容

    主要負責鍍鋅及酸軋設備的電氣維修工作。

    任職要求

    要求35周歲以內,大專及以上學歷,能上夜班,適應兩班倒工作,有電工證,對于鍍鋅或者酸軋設備有所了解者優先。

    職位詳情
  • 招聘職位:誠聘審計員3名

    發布時間:2020-05-15

    工作內容

    主要負責財務部及銷售部的審計復核工作。

    任職要求

    要求本科學歷,最好是財務貿易金融專業,對于財務或者會計工作有所了解。

    職位詳情

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